據(jù)調(diào)查，海南多個市縣的分娩量已經(jīng)達到高峰，產(chǎn)科床位資源匱乏，婦產(chǎn)科醫(yī)生更面臨著巨大的缺口，工作強度大、風險高、待遇低成婦產(chǎn)科招人的最大阻力。

據(jù)統(tǒng)計，2015年海南省人口出生率為14.57%，高于全國的12.07%。今年的孕婦尤其多，有的醫(yī)院三張床位的房間被改成了五張床位的房間，單人間變成了三人間，設備和人力都沒有變化，孕婦人數(shù)卻猛增，因而導致了服務質(zhì)量的落差。

產(chǎn)婦的增加不僅給產(chǎn)科帶來挑戰(zhàn)，也給醫(yī)護人員帶來了不小的壓力。三亞市人民醫(yī)院婦產(chǎn)科主任代霽虹表示，目前產(chǎn)科門診、超聲科均在超負荷運轉(zhuǎn)，有的醫(yī)生從早到晚要不停接診，中午不休息，不能按時吃午飯，有時忙得都不能及時上廁所。

此外，海南部分市縣醫(yī)院還面臨婦產(chǎn)科醫(yī)生嚴重缺口的問題。業(yè)內(nèi)人士認為，二胎生育高峰會較長時間地持續(xù)，有關醫(yī)院應加強產(chǎn)科建設，并提出切實可行的方案，通過調(diào)整床位資源，增加產(chǎn)科床位供給和相應增加產(chǎn)科醫(yī)護人員配置。對婦產(chǎn)科醫(yī)生嚴重缺口的問題，則建議有關醫(yī)院給予優(yōu)惠政策切實吸引人才，例如提供編制、提高收入待遇等。